Глубокая экспертиза в области подбора и адаптации персонала. В настоящее время куратор регионального подбора Департамента кадровой политики Центрального Банка Российской Федерации (Банк «России»).
20 лет опыта в HR, из них более 18 лет в банковской сфере и более 14 лет на руководящей должности. Многолетний опыт охватывает все функции HR.
Профильное высшее образование по специальности «Управление персоналом».